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武昌區(qū)科技局等最新招聘信息,武昌區(qū)科技局等最新招聘信息概覽

武昌區(qū)科技局等最新招聘信息,武昌區(qū)科技局等最新招聘信息概覽

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本文目錄導(dǎo)讀:

  1. 武昌區(qū)科技局簡介
  2. 最新招聘信息
  3. 招聘流程
  4. 待遇與福利

隨著科技的飛速發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化,武昌區(qū)科技局積極響應(yīng)政府號召,致力于推動(dòng)科技創(chuàng)新和人才引進(jìn),為了滿足區(qū)域內(nèi)科技企業(yè)的快速發(fā)展需求,武昌區(qū)科技局定期發(fā)布各類招聘信息,吸引優(yōu)秀人才為區(qū)域科技創(chuàng)新貢獻(xiàn)力量,本文將詳細(xì)介紹武昌區(qū)科技局等最新招聘信息,為廣大求職者提供有力的參考。

武昌區(qū)科技局簡介

武昌區(qū)科技局是武昌區(qū)人民政府負(fù)責(zé)科技工作的職能部門,其主要職責(zé)包括:制定科技發(fā)展規(guī)劃,推動(dòng)科技創(chuàng)新,優(yōu)化科技環(huán)境,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化等,近年來,武昌區(qū)科技局積極推動(dòng)區(qū)域科技創(chuàng)新,大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),為求職者提供了廣闊的就業(yè)機(jī)會(huì)。

最新招聘信息

1、武昌區(qū)科技局招聘

(1)崗位名稱:科技創(chuàng)新研究員

招聘人數(shù):5人

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)科技創(chuàng)新項(xiàng)目的策劃和實(shí)施;

跟蹤國內(nèi)外科技發(fā)展動(dòng)態(tài),為區(qū)域科技發(fā)展提供建議;

參與科技政策的制定和修訂;

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè);

具有較強(qiáng)的科研能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

有科技創(chuàng)新項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(2)崗位名稱:科技項(xiàng)目管理專員

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招聘人數(shù):3人

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)科技項(xiàng)目的日常管理;

協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行項(xiàng)目策劃和實(shí)施;

負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤和匯報(bào);

參與項(xiàng)目成果的評估和驗(yàn)收。

任職要求:

大專及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè);

具備較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力;

具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

有科技項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、其他科技企業(yè)招聘

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(1)崗位名稱:軟件工程師

招聘人數(shù):10人

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的開發(fā)、測試、維護(hù)等工作。

任職要求:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,熟悉Java、Python等編程語言。

(2)崗位名稱:數(shù)據(jù)分析師

招聘人數(shù):5人

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)可視化等工作。

任職要求:統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,熟悉Python、R等數(shù)據(jù)分析工具。

(3)崗位名稱:市場營銷經(jīng)理

招聘人數(shù):3人

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)市場推廣、品牌建設(shè)、產(chǎn)品銷售等工作。

任職要求:市場營銷相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的市場敏感度和營銷策劃能力。

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招聘流程

1、投遞簡歷:請將簡歷發(fā)送至武昌區(qū)科技局官方招聘郵箱。

2、資格審查:簡歷篩選后,進(jìn)行資格審查。

3、面試:通過資格審查的求職者,將安排面試。

4、錄用:面試合格者,將收到錄用通知。

5、入職:辦理入職手續(xù),正式成為武昌區(qū)科技局的一員。

待遇與福利

1、薪資待遇:根據(jù)崗位性質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn),提供具有競爭力的薪資待遇。

2、福利待遇:包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪休假、定期體檢等。

3、發(fā)展空間:提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),有助于個(gè)人職業(yè)發(fā)展和能力提升。

4、工作環(huán)境:優(yōu)美的辦公環(huán)境,和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍。

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